Роль в проекте: Бизнес-аналитик Вероятность и возможность замены: Низкая Образование: 2004г. - 2007г. Среднее профессиональное, с отличием. Банковский колледж Карагандинского финансового института. Специальность: «Экономика, бухгалтерский учет и аудит». 2007г. - 2010г. Высшее, бакалавриат, с отличием. Карагандинский университет Казпотребсоюза. Учетно-финансовый факультет. Специальность: «Учет и аудит». 2010г. - 2012г. Высшее, магистратура. Карагандинский университет Казпотребсоюза. Специальность: «Учет и аудит». Степень: магистр экономических наук. Курсы повышения квалификации:

1. «Курс «Профессиональный бухгалтер РК – Налоги и налогообложение»»
2. «Курс «Профессиональный бухгалтер РК – Гражданское право»»
3. «Курс «Профессиональный бухгалтер РК – Бухгалтерский учет в соответствии с МСФО»»
4. «Сертификат профессионального бухгалтера №AST-003097»
5. «Единый семинар для бухгалтеров и финансистов, приуроченного ко Дню бухгалтера в Республике Казахстан»
6. «Сертификат об изменениях в налоговом законодательстве с 01.01.2020 года. Изменения в законодательстве 2020 года по налогу на добавленную стоимость. Корпоративный подоходный налог. ЭСФ с модулем «Виртуальный склад»»
7. «Сертификат. Налоги на доходы физических лиц в 2019 году. IFRS 15 «Выручка по договорам с покупателями». Учет основных средств согласно МСФО. Техника расчета отложенного налога согласно МСФО»
8. «Единый семинар для бухгалтеров и финансистов при участии вице-министра финансов РК»

Тесты/Экзамены 1С:

1. 1С:Профессионал. Международный финансовый учет в «1С:ERP Управление предприятием»

Опыт работы: С 2010 года имеет опыт работы в сфере бухгалтерского учета: ведение бухгалтерского и налогового учета, подготовка отчетности, работа с первичной документацией, кассовыми и банковскими операциями. Имеет опыт работы главным бухгалтером с полным ведением учета организации. С 2019 года работает в сфере 1С: сопровождение информационных систем, консультирование пользователей и участие во внедрении решений на базе 1С. С 2021 года специализируется на аналитике и внедрении программных продуктов 1С, в том числе 1С:ЗУП и 1С:КУФиБ. Осуществляет сбор и анализ требований, постановку задач разработчикам, участие в проектах внедрения, тестирование реализованного функционала и обучение пользователей. Имеет опыт участия на различных этапах проектов внедрения. Практические знания и умения внедрять продукты (с 2019 года): 1С:Бухгалтерия, 1С:ЗУП КОРП, 1С:ЗУП, 1С:ERP WE, 1С:ТОиР, 1С:УАТ, 1С:КУФИБ. Проекты в компаниях различных отраслей:

1. ОО «Партия Аманат» (Политическая деятельность) - 1С:Бухгалтерия. Кол-во пользователей: 30
2. АО «Центр медицинских технологии и информационных систем» Медицинского центра УДП РК (Медицина и ИТ) - 1С:Бухгалтерия. Кол-во пользователей: 5
3. РГП на ПХВ «Больница Медицинского центра УДП РК» (Здравоохранение) - 1С:ЗУП КОРП. Кол-во пользователей: 80
4. РГП на ПХВ «Телерадиокомплекс Президента Республики Казахстан УДП РК» (Телерадиовещание) - 1С:ЗУП КОРП. Кол-во пользователей: 15
5. РГП на ПХВ «ДАЗ УМТО» (Управление недвижимостью) - 1С:ЗУП КОРП. Кол-во пользователей: 5
6. ЛОК «Окжетпес» (Санаторно-курортные услуги) - 1С:ЗУП КОРП. Кол-во пользователей: 3
7. РГП на ПХВ «Детский сад «Қарлығаш» Медицинского центра УДП РК (Дошкольное образование) - 1С:ЗУП КОРП. Кол-во пользователей: 3
8. ТОО «Казыкурт-Юг» (Клининговые услуги) - 1С:ЗУП. Кол-во пользователей: 3
9. ТОО «Ертыс Сервис» (Железнодорожный транспорт и ремонт вагонов) - 1С:ЗУП. Кол-во пользователей: 3
10. ГК «Allur» (Автомобилестроение и авторитейл) - 1С:КУФИБ. Кол-во пользователей: 35
11. ТОО «Масло-Дел» (Пищевая промышленность) - 1С:КУФИБ. Кол-во пользователей: 30
12. АО «Aitas KZ» (Агропромышленный комплекс) - 1С:ЗУП. Кол-во пользователей: 15
13. АО «Toshshahartransxizmat» (Пассажирский транспорт) - 1С:ЗУП КОРП, 1С:Бухгалтерия, 1С:ERP WE, 1С:ТОиР, 1С:УАТ. Кол-во пользователей: 300

Дополнительная информация: Уверенная работа с доработанными конфигурациями 1С. Участие в корпоративных проектах с количеством пользователей от 3 до 1000. Опыт сбора, анализа и формализации бизнес-требований. Навыки описания и оптимизации бизнес-процессов, подготовки функциональных требований и постановки задач разработчикам. Навыки тестирования доработок, приемки результатов и сопровождения пользователей. Опыт проведения обучения пользователей и подготовки пользовательских инструкций. Понимание процессов бухгалтерского и кадрового учета, применение полученных знаний при внедрении и настройке решений 1С. Опыт работы с большим объемом информации, взаимодействия с заказчиками, пользователями и командами разработки. Развитые коммуникативные навыки, умение объяснять сложные процессы простым языком.